Как найти работу в сша из россии


Как найти работу в США - Из России в Америку

Из этой статьи вы узнаете можно ли работать на территории США не имея на это разрешения и как найти работу в США.

Меня часто спрашивают: “Как найти работу в США и можно ли работать по туристической визе?” Однозначно НЕЛЬЗЯ, но все работают. Очень много иммигрантов, которым не повезло выиграть Грин карту или люди находящиеся в изменении статуса поступают именно так. Подобную работу гораздо проще найти в больших городах, ведь там больше предложений, возможностей и соответственно иммигрантов. Согласитесь, ведь держатся вместе гораздо проще, чем сражаться в одиночку. Например, в таких городах, как Нью-Йорк, Лос-Анджелес, Сан-Диего, Филадельфия, Чикаго, Орландо и т.д. существуют районы, где проживают и работают иммигранты. В таких городах больше шансов, что работодатель согласится принять вас на работу без документов.

Подход властей к нелегалам

Что касается подхода властей к вопросу имеют ли право иммигранты работать без разрешения на работу. Подход властей кардинально отличается от того, что происходит в “наших” странах. Человека, который работает без разрешения, в большинстве случаев, не наказывают и не депортируют. Работа в США без разрешения это нарушение закона, поэтому нужно быть очень аккуратным. Власти наказывают работодателя высокими штрафами, вплоть до прекращения деятельности. Еще один способ борьбы с нелегальными работодателями это лицензирования практически любой деятельности.

Как правило, люди выросшие и воспитанные в США  законопослушные, в отличие от тех, кто морально созрел и иммигрировал в Америку в зрелом возрасте. Скорее всего вашим первым работодателем будет выходец не из США, а когда-то приехавший, так же как и вы, иммигрант.

Везде, где есть оборот наличных денег, есть возможность устроиться  на работу, не имея на то разрешения. Владельцы малого бизнеса экономят и выплачивают своим сотрудникам зарплату полностью или частично наличными. Совсем не обязательно, что это люди, которые не имеют права работать на территории США, большинство из них уже легализовались на территории страны. Это люди, которые при получении заработанных наличных средств их не декларируют. Соответственно у них появляется прекрасная возможность получать социальную помощь в виде пособий от государства.

Нужно ли знать английский чтобы устроится на работу?

Если вы не знаете английский язык, то вам необходимо искать русскоговорящих работодателей или просить друзей и знакомых в помощи по поиску работы. Это может быть клининговая компания, помощь на кухне, выгул собак, те профессии, которые не требуют знания языка. Если же вы владеете хотя бы элементарным уровнем языка, тогда поле поиска работы несколько расширяется.

Заработная плата в США обычно выплачивается, либо раз в неделю, либо один раз две недели по пятницам. Это берет корни еще с колонизации. Сумма заработной планы обычно озвучивается без вычета налогов, поэтому реальная сумма, которую вы будете получать, может отличатся, от той, которую вам озвучили.

Для того чтобы быть вне конкуренции и успешно устроиться на работу в США, рекомендую пройти онлайн курс английского языка “Вне конкуренции”. На этом курсе вы узнаете как подготовится к поиску работы, разберете возможные сценарии развития беседы с рекрутером, составите Ваше неотразимое представление себя, ознакомитесь со сценариями для специалистов высокой квалификации и очень много другой полезной информации. Поверьте, самые ценные инвестиции которые вы можете сделать, это инвестировать в свое личное развитие и образование. Поэтому не теряйте время, переходите по ссылке и начинайте готовиться к процессу поиска работы уже у себя на Родине.

Основные ресурсы по поиску работы в США:

1. В основном поиск работы происходит через сарафанное радио. Иммигранты, которые уже освоились в США в большинстве случаев всегда готовы помочь людям оказавшимся в сложной ситуации. Ведь они сами несколько лет назад прошли этот не легкий путь и не по наслышке знают о трудностях, с которыми приходится сталкиваться при переезде в США. Они готовы вам помочь либо советом либо помощью в поиске работы. Наличие работы это очень важный момент. Расходы по переезду явно не уменьшаются, нужно пополнять семейный бюджет. А если не работаете, то те запасы, которые вы привезли с собой могут быстро закончится. Поэтому ищите друзей и знакомых заранее, еще до переезда, ведь это будет ваш ресурс номер один при переезде в США по поиску работы.

2. На сайте https://www.yahoo.com/ и https://www.google.com/ можно найти множество информации о поиске работы, новых и востребованных вакансиях. В этих поисковых системах вы найдете массу информации о США: новости, информацию об учёбе, покупке автомобиля и недвижимости в США. Кроме этого, вы сможете найти раздел “Ищу работу”. Если вы не в совершенстве владеете английским языком, то используйте переводчик. Все поисковые запросы нужно задавать на английском.

Найди работу с Jooble

3. Еще один хороший ресурс по поиску работы в США на первое время это craigslist.com, о котором я не раз упоминала в статьях. Находясь еще на Родине, вы сможете подыскивать работу в том городе, в который собираетесь мигрировать. На этом ресурсе размещают объявления, как крупные компании, так и компании малого бизнеса. Сразу отбрасывайте те вакансии, в перечне требований к которым обязательное наличие лицензия, разрешения на работу и сошиал секбюрити. Имея на руках туристическую визу, на подобные вакансии вас точно не возьмут, поэтому не теряйте свое время, а сразу закрывайте подобные объявления. Я рекомендую начинать отбор объявлений исходя из той тематики и профессии в которой вы задействованы на Родине. Ищите вакансии в той отрасле, в которой вы специалист. Возможно, что в будущем придётся частично переучиваться, но зная базу и основы отрасли, вы всегда сможете доказать работодателю свой профессионализм. Если же вы узкопрофильный специалист, и в США даже нет аналога вашей профессии, тогда придётся начинать все с начала, с чего-то нового для вас.

4. Следующий помощник в поиске работы это объявления в газете, которые размещают выходцы из бывших советских республик. Практически в каждом крупном городе существуют газеты на русском языке с объявлениями и предложениями. В этих газетах вы можете найти много актуальных предложений не только по работе, но и по поиску недвижимости. Думаю, что в русских продуктовых магазинах должны знать, где найти подобную газету объявлений.

5. Агентство по подбору персонала помогут вам в поиске работодателя, согласно вашим требованиям. Эти компании на этом зарабатывают. К ним обращаются не только люди, кто ищет работу, а также компании, которые нуждаются в сотрудниках.

Сколько стоят услуги агентства по подбору персонала в США? За предоставление нескольких вариантов вашего трудоустройства агентства обычно берут около $100. Если вы им заплатили, то они обязательно найдут подходящую для вас работу или вернут вам деньги. Они заинтересованы в том, чтобы найти работу, потому что $100 это не весь их доход. После первой отработанной недели, согласно договору с агентством по подбору персонала, вам необходимо будет выплатить агентству сумму в размере вашей заработной платы за неделю.

На что нужно обращать внимание при обращение в агентство по подбору персонала:

  • Лицензия на данный вид деятельности! Данный документ является гордостью учреждения и вывешивается на самом видном месте. Не стесняйтесь спросить копию лицензии на долгую и светлую память.
  • Требуйте подписания договора с агентством, где будут указаны все условия по подбору работодателя. Если вы не владеете английским языком, то они могут предоставить вам копию на двух языках.
  • Когда вы платите им деньги обязательно просите чек или квитанцию.

6. Ещё один вариант поиска работы это церковь. В церкви можно встретить много выходцев из наших стран, а так же найти объявления о трудоустройстве. При входе в наши храмы висят доски объявлений с различными предложениями.

7. Не стоит отбрасывать варианты поиска работы через русскоговорящей форумы. Обычно в каждом штате или городе существует свой форум, стоит только немного поискать.

Советы по поиску работы в США:

  • Обычно первое собеседование с работодателем происходит по телефону. Во время разговора не будьте инициатором того, что к вас нет разрешения на работу. Если же у вас не спросили об этом, то обязательно упомянут во время живого собеседования. Говорите так, как есть, четко и однозначно. Работодатель боится подстав. Если вас поймают за руку (налоговая полиция) на рабочем месте, то накажут вашего работодателя.

    • Если лицо трудится на территории США без соответствующего на то разрешения, то оно нарушает налоговое законодательство страны. Это не имеет ни какого отношения к иммиграционным законам. Работающего нелегально депортировать из страны не могут. Если он совершил криминальное преступление: его поймают выпившим за рулем, за грабеж и любое другое преступление, то, скорей всего, его депортируют.
    • Соглашайтесь только на достойный доход, не менее установленной минимальной заработной платы труда в США, которая составляет $7.25 в час. Если вам предлагают меньше, сразу отказывается от таких предложений. Это правило не касается официантов. Они могут получить по $2 в час, основной доход будут составлять чаевые. Если работа физическая, то оплата труда будет почасовая. В среднем можно рассчитывать на $12 в час. Если вы знаете английский, то у вас есть возможность получать более высокий доход.
    • В США принято платить повышенную заработную плату, если продажность рабочего дня составляет более 8 часов. Каждый час отработанный сверх нормы умножаются на полтора. Работа в праздничные дни умножается на два.

Самое главное по приезду зацепиться за любую работу, которую вам предложат.  Впоследствии вы смените работодателя и найдёте то, что вам нравится.

Обязательно прочитайте мои советы по прохождению собеседования: Как успешно пройти собеседование на английском языке

Я желаю вам успехов в поиске работы и уверена, что старания в данном направлении обязательно принесут плоды. Задавайте вопросы в комментариях!

Для получения всего самого нового с сайта прямо на Вашу почту, заполните, пожалуйста, форму:

Если вам нравиться статья, то не будьте пассивны — поделитесь с друзьями в соцсетях 🙂

www.russiatousa.ru

Как найти легальную работу в США: советы и секреты | Rusbase

За последние 7 лет количество трудовых мигрантов из России в США выросло в 9 раз. К сожалению, наша родина пока не может дать каждому из своих граждан высокооплачиваемую работу, поэтому люди уезжают за границу в поисках лучшей судьбы. Три года назад страну покинуло свыше 350 тысяч граждан. Это самый высокий уровень миграции новейшей истории России.

Причин много. Одни недовольны политической ситуацией в стране, вторые банально не могут найти достойную работу на родине, а третьи просто выиграли грин-карту и хотят реализовать свою «американскую мечту».

Сколько людей — столько и причин. Но факт остается фактом — США занимает первое место по количеству принятых мигрантов.

Большинство из них стремится найти легальную работу, чтобы остаться в США надолго без риска быть оштрафованным или депортированным. В этой статье мы рассмотрим, кто имеет право на легальную работу в Штатах и как найти дело себе по душе.

Если вы хотите поделиться опытом работы в крупной компании или маленьком стартапе, рассказать о перипетиях своей карьеры и раскрыть секреты профессии, пишите на [email protected] Лучшие рассказы опубликуем на Rusbase.

Кто может легально работать в США

Есть три категории мигрантов, которые имеют право получить полностью легальную работу в Штатах:

  • Временные сотрудники. Мигранты, которые приезжают в страну по рабочей визе. Зачастую, уже на этапе оформления документов у них уже заключен договор с конкретным работодателем, который присылает им вызов на работу. Они имеют право проживать и работать на территории США, пока действительна виза. При этом они не могут самовольно менять направление работы. Смена работодателя для них также не слишком простой процесс.

  • Постоянные сотрудники. Мигранты, которые получили грин-карту и имеют право на постоянное проживание в США. Чтобы легально работать, им не требуется специальное разрешение. Они пользуются аналогичными трудовыми правами, что и граждане Штатов.

  • Учащиеся, у которых есть студенческая виза. Они имеют право на официальное трудоустройство, но только при получении разрешения на работу от администрации своего учебного заведения. Такое разрешение выдают, если работа не будет мешать академическим успехам студента.

Работать по гостевой или туристической визе запрещено. В случае, если этот пункт законодательства будет нарушен, то нерезидента могут депортировать из страны с последующим пожизненным запретом на въезд.

Где искать работу в США?

Способов для поиска работы много. Мы разберем три наиболее популярных и результативных из них. С их помощью вы сможете максимально быстро и комфортно найти хорошую работу.

Важно! Мы рассматриваем легальные варианты трудоустройства и призываем всех мигрантов в США работать только легально.

«Сарафанное радио»

Вакансии «по знакомству» занимают чуть ли не половину всех предложений о работе. С устройством часто помогает диаспора, представители которой уже имеют связи со многими работодателями. Можно обратиться к ее представителям с официальным запросом или просто с просьбой о помощи.

Представители диаспоры слишком хорошо помнят свои первые шаги в США, поэтому вы можете рассчитывать на любую посильную помощь. Многие из земляков открыли свои компании и предпочитают нанимать на работу соотечественников. Но помните, что с нелегалами диаспора связывается очень неохотно. Репутация дороже.

Друзья или знакомые в США сильно помогают в поиске. Если ваша профессия востребована, то рекомендации гражданина США могут сыграть решающую роль в вашем трудоустройстве.

Пример из практики. 26-летний мужской парикмахер, житель Санкт-Петербурга, работал в модном, хотя и небольшом барбершопе. Честно говоря, молодой человек был вполне доволен своим уровнем заработка и даже не задумывался об эмиграции, пока ему в социальных сетях не написал владелец сети барбершопов в Майями. Его заинтересовал стиль работы парня, и он предложил годичный контракт. Наш клиент трижды (!) отказался — опасался хлопот с документами, языкового барьера, других сложностей.

«Ну вы сами подумайте — одно дело ехать путешествовать, а другое дело — работать. А вдруг это все будет нелегально, вдруг обманут, вдруг будут какие-то проблемы с полицией», — горячился он,впервые попав в наш офис. Мы постарались взять на себя эти хлопоты, начав от проверки будущего работодателя до оформления страховок и поиска жилья. Скажу только,что один раз работодатель уже продлил с ним контракт еще на год.

Специализированные сайты

Многие компании, которые размещают свои вакансии на порталах поиска работы Monster, Craiglist или любых других, согласны взять на работу иностранца. Это распространенная практика, ведь коренные жители США чрезвычайно требовательны к работодателю, с точки зрения рабочих условий и зарплаты.

За те же деньги компания может нанять специалиста более высокого уровня из-за границы. Почти все диджитал- и IT-компании предпочитают именно этот вариант.

Чтобы получить вызов на работу, придется пройти через многоуровневую череду собеседований и профессиональных проверок. Нужно действительно быть лучшим среди кандидатов.

На профильных сайтах чаще всего ищут высококвалифицированных специалистов. Работу уборщиком, официантом или водителем найти можно, но нужно будет убедить компанию, почему она должна нанять именно вас. Тут придется либо показать какие-либо специальные навыки, которые позволят вам выполнять работу качественнее и быстрее, либо соглашаться на более низкую заработную плату.

Агентства по подбору персонала

Специальные компании, которые целенаправленно занимаются поиском работников для компаний в США. Они заинтересованы найти вам работу, потому что вы за это платите деньги. От этого зависит их репутация. Если агентство закроет вакансию отличным специалистом, то компания, которая ищет сотрудников, будет обращаться к ней еще.

Здесь очень важно сотрудничать с надежным агентством. Обязательно запросите у них лицензию на этот вид деятельности. С каждым соискателем компания заключает контракт, в котором должны быть прописаны все особенности поиска, приемлемые вакансии и работодатели, желаемый штат или город работы и прочие мелочи.

Прочитайте этот документ внимательно. Если вы не владеете английским языком на достаточном уровне, чтобы понять все нюансы договора, для ознакомления вы можете запросить перевод этого же контракта на русском.

Агентство будет предлагать вам вакансиии и организовывать собеседования до тех пор, пока вы не получите вызов на работу. Это самый простой вариант поиска из возможных, хотя он и требует некоторых финансовых затрат.

Пример из практики. Я уже неоднократно говорил, что агенты по трудоустройству в США — это иногда просто палочка-выручалочка, своего рода добрые волшебники, которые стыкуют между собой интересы соискателей и работодателей. Один из американских книгоиздателей три года назад искал группу дизайнеров и иллюстраторов, поиск кандидатур был отдан нескольким агентствам, с которыми мы сотрудничали.

Благодаря этому нам удалось решить проблему с первым рабочим местом в Америке для еще одной нашей клиентки. Ирине из Воронежа было на тот момент уже 43 года, она вопреки нашим рекомендациям искала работу удаленно, не имея возможности приехать в США и делать это на месте. Всю профессиональную карьеру она рисовала картинки к детским книгам.

У девушки самый настоящий талант, который был практически не востребован на родине — на свои гонорары ей едва удавалось прокормить троих детей. Мы совместно с агентом по HR согласовали условия контракта, помогли добиться оплаты всех расходов по оферу, организовали для детей поступление в детсады и школу. Думаю, ближайшие пять лет американские читатели будут часто видеть картинки нашей клиентки.

Многие соискатели во время поиска работы обращают внимание только на уровень зарплаты. Это не совсем верная тактика, ведь кроме «живых денег» существует еще целый ряд нюансов, которые стоит учитывать.

Практика и развитие

Обратите внимание, есть ли у компании обучающие центры и профессиональные библиотеки, где вы можете прокачать свои знания и умения. У многих современных компаний профразвитие является одним из условий контракта.

Возможность повысить свою квалификацию и стать более ценным специалистом дает сразу два крутых бонуса:

  • Повышение зарплаты и продвижение по карьерной лестнице.

  • Возможность продления визы.

Это естественно, когда компания не хочет отпускать хороших сотрудников. А если она сама создает все условия, чтобы специалисты развивались, то такая компания заслуживает наиболее пристальное внимание.

Медицинская страховка

Медицина в США очень дорогая. Даже неприлично дорогая. Оформление на работу без медицинской страховки — это большой риск для вашего кошелька. К примеру, чтобы просто наложить гипс на сломанную руку, вам потребуется минимум 2500 долларов. А лечение воспаления легких будет стоить в среднем 14 тысяч долларов. И это далеко не максимальная цена.

Чтобы обезопасить себя, лучше искать вакансии, которые включают медицинскую страховку. Даже если заработная плата будет немного ниже. Ведь даже полностью здоровый человек может внезапно заболеть, а одна такая болезнь вне страховки может «съесть» ваши доходы за несколько месяцев.

Стоматологическая страховка

Услуги стоматолога не входят в стандартную медицинскую страховку. Поэтому зубы лучше лечить на родине перед вылетом в США или же искать компанию, в контракт которой также включена и стоматологическая страховка.

Но соль в том, что очень немногие работодатели ее предлагают. А еще меньше тех, кто включает ее в контракт для новичков. Часто стоматологическую страховку оформляют для проверенных сотрудников в качестве поощрения.

Расходы на транспорт и парковку

Конечно, есть совсем немного компаний, которые согласны полностью компенсировать вам затраты на проезд, если частое передвижение по городу не связано с рабочими обязанностями.

Но есть любопытный нюанс. Некоторые компании самостоятельно закупают проездные на метро и общественный транспорт. Правда, за ваши же деньги. В чем выгода, спросите вы? А в том, что ваша зарплата облагается налогом уже после этих покупок. Так вы можете сохранить от 3 до 10% своих честно заработанных денег.

Порядок оплаты и премирования

Денежные премии за качественную работу — это стандартный способ поощрения сотрудников.

Есть три наиболее популярных варианта оплаты премий:

  • Как поощрение хорошего сотрудника. Зависит от качества работы и результатов. Выплачивается не ежемесячно.

  • Как часть зарплаты. Выплачивается каждый месяц. Сотрудника могут лишить этой премии за ошибки или некачественно выполненную работу.

  • Как 13-я зарплата. Премия в размере зарплаты, которая выплачивается ежегодно. Поощрение проверенных сотрудников, с которыми компания намерена работать и дальше.

Посчитайте годовой доход с учетом всех премий компании. Так вы сможете узнать реальную зарплату по вакансии.

График работы

В трудовом законодательстве США есть четкие рамки рабочего графика для сотрудников: 8 часов в день, 40 часов в неделю. Компания не имеет права заставить вас работать больше этой нормы. Но вы можете дать согласие на сверхурочную работу за дополнительную оплату.

Обязательно узнайте о специфике рабочего графика и сверхурочной работы. Особенно это касается компаний, в графике которых предусмотрены вечерние и ночные смены.

Атмосфера компании

На работе вы должны чувствовать себя комфортно. Только так можно проявить себя и принести пользу компании. Поэтому при выборе вакансии обязательно обратите внимание на офис компании и сотрудников.

Несмотря на то что компании сами не будут вам говорить ничего об этом, стоит все же тактично поинтересоваться о внутренней атмосфере в команде.

Пример из практики. Не в первый раз сталкиваюсь с тем, что выходцы с постсоветского пространства крайне удивлены, что можно выбрать работу не только по уровню оплаты или карьерным перспективам, но и по атмосфере в коллективе. При этом совершенно необязательно принимать участие в корпоративах, ездить на коллективные пикники, сбрасываться на подарки коллегам.

Мой клиент, который нашими с ним совместными усилиями устроился риелтором в Чикаго, как-то рассказал, что его сильно удивило полнейшее отсутствие интриг и сплетен на работе. Никому не интересно, с кем ты встречаешься, чем болеют твои дети, звонила ли тебе сегодня мама и где ты купил новый пиджак.

Найти работу в США не так уж и сложно

Найти работу в США для мигранта из России — задача непростая, но выполнимая. Все зависит от ваших требований и времени, которое вы готовы потратить на подбор «идеальной» вакансии.

Чем выше ваша ценность как специалиста, тем больше предложений трудоустройства вы получите. Здесь США ничем не отличается от России. Но помните, что существуют различные рабочие нюансы, которые могут поставить россиянина в тупик.

Поэтому мы рекомендуем вам воспользоваться помощью профессиональных рекрутеров, которые знают все особенности и подводные камни существующих вакансий.

Еще раз хотим подчеркнуть: мы рекомендуем искать легальную работу. «Серые» вакансии не гарантируют вам социальную защиту, а только позволяют вашему потенциальному работодателю не платить налоги. Но если обман вскроется, вам грозит депортация и запрет на въезд в США. Оно того не стоит.

Успехов вам в поиске хорошей работы с высокой зарплатой. Пусть ваш старт в США окажется удачным!

Материалы по теме:

Вы решили уехать работать в США: о чем нужно знать в первую очередь

«С каждым новым клиентом у нас появляются обязательства на миллиард долларов»

«Многие ведут себя, как на приеме у психолога»: пять ошибок кандидатов на собеседованиях

Тренд: офисные сотрудники все больше хотят работать руками. И вот почему

6 признаков того, что эта вакансия не заслуживает вашего внимания

В нашем Instagram @rusbase сегодня есть на что посмотреть! Подписаться

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

rb.ru

Работа в США: как найти, кем устроиться и сколько можно заработать?

А нужны ли мы в США?

В последние годы Америка особенно нуждается в высококвалифицированных специалистах. Недавно Дональд Трамп объявил о внедрении новой реформы RAISE, которая снизит приток в страну низкоквалифицированной рабочей силы до минимума. В частности, победители «Green Card» будут выбираться на конкурсной основе: предпочтение — специалистам с профессиональным опытом и знанием английского языка. Из 1,1 млн иммигрантов, которые приехали в страну в 2016 году, таковых — только 7%.

Но даже если вы хотите устроиться на работу без специальных навыков — шансы есть. Американские сайты работы заполнены вакансиями в сфере обслуживания и физического труда. По одним только строительным специальностям в день появляется 40 000 — 60 000 вакансий. Другой вопрос — в заработной плате, которая для таких работников совсем невысока. А потому местные на подобные должности стремятся не особо.

Читайте также: Как легально иммигрировать в США Как найти работу в США иностранцу?

Американский рынок труда — один из самых конкурентных в мире. Уровень безработицы держится на уровне 4-4,5%. Самый надежный способ найти работу в стране — через знакомых, друзей, родных, которые уже живут в Штатах. Они в курсе особенностей переезда и положения рынка в конкретном штате. Но если таковых нет — используйте следующие методы:

1. Самостоятельный поиск через биржи

Основные ресурсы, на которые стоит обратить внимание — Департамент труда США и Американский правительственный портал. Через них можно посмотреть не только подходящие вакансии, но и курсы переквалификации.

Другие популярные ресурсы для поиска работы в США:

SimplyHired — американский портал, нацеленный на поиск работы только в этой стране. Предлагает широкую базу вакансий — от уборщика до топ-менеджера и руководителя отделения. CraigList — огромный международный портал поиска всего: от работы до жилья, от товаров для дома до отношений. CareerBuilder — позволяет не только найти подходящую работу, но также разместить резюме. Adeccousa — американский портал поиска работы, который помимо большого списка вакансий предлагает полезную информацию по трудоустройству, подсчету «чистой» зарплаты и т.д. Monster — один из самых крупных международных порталов по поиску работы. Обеспечивает полезную информацию и возможность разместить резюме. Indeed — крупный международный портал по поиску работы. В неделю здесь публикуется более 500 000 предложений. SummerJobs — здесь размещаются объявления о поиске работников на летний сезон.

Также предложения можно поискать на CoolWorks, OverseasJobs.

2. Обращение в компанию напрямую

Хороший способ найти работу в США — отправить резюме на английском языке в одну из крупных местных корпораций. К примеру, Ford Motor, Hewlett-Packard, Chevron, Procter & Gamble, J P Morgan Chase & Co.

Обращать внимание на большие компании стоит потому, что им постоянно требуются специалисты, и в их штате уже есть зарубежные работники. А потому они обладают знаниями и опытом в области найма иностранцев.

3. Местные газеты

Не пренебрегайте периодическими изданиями, чтобы найти работу. Обратите внимание на русскоязычные газеты: «Русский базар», «Курьер», «Еврейский мир», «АиФ. Америка», а также те, которые издаются местными общинами. Хорошие варианты для интернет-поиска:

New York Times Washington Post USA Today

4. Рекрутинговая компания

В США сотни рекрутинговых компаний. За определенное вознаграждение они помогут вам быстро найти подходящую работу. При выборе одной из них обязательно проверьте наличие лицензии на осуществление подобной деятельности и не забывайте прочитать договор, который с вами заключается.

Выбирайте компанию, которая берет оплату за оказанные услуги по факту. Если же кадровое агентство оказалось мошенником, вы вправе подать жалобу в State Consumer Protection Office.

5. Поиск на месте

Хоть и трудоемкий, но действенный способ. Мониторьте объявления в торговых центрах, заведениях общественного питания, салонах и отелях. Если в компании нет соответствующей доски — обратитесь к администратору или менеджеру. В случае заинтересованности вам дадут телефон руководителя и назначат дату интервью.

Не забывайте о местных общинах, которые есть в каждом штате. Их работа — помочь адаптироваться соотечественнику к жизни в Америке. Здесь можно и узнать о вакансиях, и получить всю информацию касательно тонкостей трудоустройства.

6. Стажировка

Проходит только в официально зарегистрированных в стране организациях. В данных программах могут участвовать две категории людей:

Студенты в возрасте 18-25 лет, закончившие как минимум 2 курса обучения. Выпускники вузов в возрасте 20-32 лет.

Главные преимущества такой работы — опыт, обретение профессиональных навыков, совершенствование английского языка, понимание культуры страны. Разумный вариант для тех, кто планирует в последующем переехать в Америку или просто хочет разнообразить свою жизнь. По окончанию стажировки работодатель может дать вам рекомендательное письмо.

Подходящую компанию или программу можно искать самостоятельно или выбрать на сайте Государственного Департамента спонсорскую организацию, которая поможет найти хорошее предложение за определенную плату. Далее вы заполняете анкету, которая рассматривается в течение месяца, вам подбирают подходящую программу, высылают приглашение, которые вы подписываете. После заполнения ряда форм с вами заключается контракт. И после с этими документами можно идти в американское консульство.

Самые популярные программы:

Internship: рассчитана на студентов 2-5 курсов и тех, кто закончил вуз не более года назад. Career Training: подойдет выпускникам, которые работают по специальности не меньше года. Work&Travel: предполагает занятость на летний период для студентов 2-4 курсов. Alien Physician Program: для студентов-медиков.

Стажировка длится от 3 месяцев до 1,5 лет и доступна для прохождения только раз в жизни. На время пребывания выдается рабочая виза сроком от 3 месяцев до года. Стоимость программы — $2 000 — 4 000.

Во время стажировки вы получаете зарплату $1 000 — 1 500 в месяц. В большинстве случаев работодатель предоставляет студенту жилье, но иногда об аренде придется позаботиться самостоятельно. Потому лучше заранее выяснить все нюансы и рассчитать, сколько денег вам потребуется дополнительно.

Читайте также: Сколько стоит жизнь в США?

Требования к иностранным работникам

Знание английского языка. Для высококвалифицированных профессий — обязательное требование, т.к. прием документов, собеседования проводятся исключительно на английском. Без знания языка вы можете рассчитывать только на низкооплачиваемую работу или, если повезет, устройство в русскоязычную компанию. Но с обязательством в максимально короткий срок выучить английский.

Нострификация диплома. Не все работодатели признают дипломы, выданные за пределами США. Потому предварительно уточните у потенциального нанимателя, какие требования предъявляются к данному документу.

Нострификация — подтверждение подлинности диплома, которая платно осуществляется специальными агентствами. Для рассмотрения заявки вам понадобится собрать все документы, связанные с вашим образованием, и ждать порядка месяца. В результате вы получите специальный сертификат с уникальным номером. Проверкой занимается комиссия и в ходе рассмотрения вашего дела внимательно исследует все детали: перечень дисциплин и количество потраченных на их изучение часов, оценки, научные публикации, дипломная работа, дополнительное образование. Имейте в виду, что в выданном американском аналоге научная степень может быть ниже.

Требования разнятся и в зависимости от должности, на которую вы хотите устроиться. Рассмотрим самые популярные варианты:

Программисты. Бессмысленно претендовать на эту должность без соответствующего высшего образования и знания языка. Если вы обладаете и тем, и другим, смело оставляйте подробное резюме на указанных выше сайтах, обязательно указав языки и системы, в которых разбираетесь. В случае успешного прохождения собеседования вас проверяют на профпригодность с помощью тестового периода в несколько дней. Врачи. Очень востребованная профессия в Америке, но для устройства на медицинскую должность нужно иметь соответствующий диплом, который действует на территории определенного штата. Подтверждающие сертификаты выдает специальная комиссия — более подробно можно почитать на сайте ECFMG. Чтобы получить подтверждение, придется сдать 2 экзамена: теоретический и практический. В случае успеха понадобится подать заявление на лицензию в резендатуру. Только после всех этих процедур можно начинать поиски работы. Но это — самая легкая ступень из всех. Главное — правильно оформить бумаги и сдать экзамены. А врачи в США востребованы. По данным за 2017 года, 25% медицинских работников в стране — иностранцы. Помощники на ферме. Легально на фермах могут работать только обладатели «Green Card». Но искать подобные вакансии нужно уже на месте, объезжая местные хозяйства. Если увидели табличку «Help Wanted» — можете смело узнавать подробности. Такую работу найти можно всегда, платят вам наличными, а жилье и еду зачастую предоставляют. Водители. США постоянно испытывают нехватку в опытных дальнобойщиках. Найти и устроиться на такую работу относительно легко — компания зачастую сама оплачивает обучение. Есть только один нюанс: заочно оформиться не получится, так как российские права в Америке не действуют. Потому сдавать соответствующие экзамены придется еще раз уже в США. Затем вы проходите дополнительное обучение в школе дальнобойщиков, которое длится 2 дня и стоит порядка $1 000. А затем сдаете еще один экзамен. Плюс в том, что вам не нужно разбираться в устройстве автомобиля. Это — обязанность механика, а в Америке каждый занимается своим делом.

Какую визу можно получить?

Чтобы легально трудиться в Штатах, вы можете быть:

Временным сотрудником. Должны получить рабочую визу. Могут трудиться только в той сфере, на которую имеют разрешение. Постоянным сотрудником. Имеют право постоянно проживать в стране и работать в любой сфере, без дополнительных разрешений. Студентом. Для поиска работы требуется получить разрешение в вузе или колледже. Женихом/невестой гражданина США. Должны иметь визу К1 и социальную карту на 3 месяца. За это время необходимо узаконить отношения и подать заявление на получение «Green Card».

Консульство США выдает множество разных виз в зависимости от категории мигранта и преследуемых целей. Главные требования — соблюдение закона «Об иммиграции и гражданстве» и сертификация: Министерство труда должно быть уверено в том, что вы необходимы стране и не лишите работы местного гражданина своим прибытием.

Наиболее популярные типы рабочих виз в США:

H-1B. Самая популярная. Выдается опытным высококвалифицированным специалистам. Для получения необходим диплом о высшем образовании, признанный в Америке, или не менее 12 лет стажа по специальности. Также требуется конкретное предложение работодателя с уровнем зарплаты, не ниже средней по выбранной должности. Иногда могут потребовать лицензию на конкретный вид деятельности. Выдается на 3 года с возможность продлить до 6 лет. За это время можно начать оформлять или даже получить «Green Card». Если вам за это время не дадут зеленую карту, то, когда истечет срок действия визы, вам придется как минимум год находиться за пределами США, чтобы подавать документы на следующую. H-2B. Временная виза для сезонных работников (отели, горнолыжные курорты, строительство, летние лагеря, спорт, коучинг, искусство и шоу-бизнес и т.д.). Сфера сельского хозяйства сюда не входит — для нее существует отдельная виза H-2A. Выдается на год, но можно продлить до 3 лет. В стране установлена ежегодная квота на данный тип виз в размере 66 000. Получение «Green Card» не предусматривается. H-3. Виза, предназначенная для специалистов, которые повышают квалификацию, участвуют в образовательных программах или проходят курсы, аналогов которых нет в родной стране. L-1. Выдается руководящим работникам и особо ценным специалистам конкретной компании, зарегистрированной на территории США. В зависимости от должности выдается на 3-7 лет. Главное требование — официальная работа в организации не менее 12 месяцев за последние три года.

И это — далеко не все категории рабочих виз. Также есть специализированные: H-1C (для медсестер), O-1 (для талантливых иностранцев), Q-1 (культурный обмен) и т.д.

Процесс получения визы

До подачи документов необходимо найти работодателя и подать следующие бумаги в американское консульство:

письмо-приглашение от компании в США (это может быть, как физическое, так и юридическое лицо); анкету DS-160 (заполняется на сайте консульства); до подачи анкеты нужно оплатить консульский сбор в размере $190 и записаться на собеседование, без успешного прохождения которого получить рабочую визу невозможно. На собеседование с собой нужно взять все указанные документы (диплом и трудовая — оригиналы), приглашение на интервью и подтверждение о подаче заявки. Вопросы могут быть как личного, так и профессионального характера. форму ETA-9035 — заполняется работодателем и направляется в Министерство труда перед подачей вами документов; разрешение нанимателя, подтверждающее, что он может взять на работу иностранца; справку от работодателя с указанием должности и средней зарплаты; копию диплома и трудовой книжки; лицензию на осуществление конкретной деятельности (если нужно); документы, демонстрирующие уровень квалификации (дипломы, сертификаты и т.д.); подтверждение о наличии имущества (квартира, авто, деньги на счету в банке, бизнес и т.д.); личные документы: заграничный и общегражданский паспорт, свидетельство о браке, фото.

Заявление нужно подавать за 3 месяца до назначенной даты трудоустройства, а въехать вы должны не позже, чем за 10 дней до начала действия контракта. Готовьте документы тщательно и не пытайтесь их фальсифицировать: если правда раскроется — вам могут запретить въезжать в страну. В случае успешного получения члены вашей семьи могут также приехать и жить в США, но без права на работу (виза h5).

Разрешение на работу

Если вы иммигрируете в США, это не значит, что у вас автоматически появляется право на работу. Разрешение позволяет трудиться в стране и дает право нанимателю не согласовывать ваш прием в его компанию с властями. Получать разрешение на работу требуется следующим типам временно проживающих в Америке:

члены семей беженцев; студенты с визой F-1; выпускники, которые хотят пройти после обучения практику; служащие иностранного нанимателя (при условии, что он сам работает в стране не менее года); члены семьи иммигранта с рабочей визой; приезжие, которые подали документы на «Green Card»; иностранцы, приехавшие в Америку по требованию властей.

Беженцам разрешение на работу не требуется — при въезде в США они получают форму I-94, которую затем показывают работодателю.

Чтобы получить разрешение на работу, помимо специальной заявки необходимо подать в Службу гражданства и миграции (USCIS) список документов, конкретный перечень которых определяется категорией иммигранта. Все бумаги должны быть на английском языке, дополнительно прикрепляется сертификат переводчика. После служба высылает письмо с датой, когда требуется обязательно явиться в местное отделение для сбора биометрических данных.

О нелегальном трудоустройстве в США Получение рабочей визы — процесс не из легких, но нелегальная деятельность в Америке грозит гораздо большими проблемами. В последнее время меры ужесточились в связи с наплывом нелегальных мигрантов, финансовым кризисом и в целях повышения безопасности.

Периодически власти проводят амнистии, последняя была в 2013 году, когда нелегалы могли получить временный зарегистрированный статус на 6 лет с уплатой штрафа в $500. Но особо надеяться на такие поблажки не стоит.

Помните о том, что даже если виза просрочена на день, вас депортируют. Если вы 6 месяцев жили в стране незаконно, вам запрещается въезжать в Америку в следующие 3 года, если год и более — в течение 10 лет. Причем наказание накладывается на обе стороны: работодатель не только выплачивает штраф, но и подвергается уголовной ответственности в особо сложных случаях.

Востребованные специальности

Специалисты, для которых всегда найдется место в Америке — врачи, программисты, инженеры, строители, работники сферы услуг и сельского хозяйства, разнорабочие. Если изучить сайты работы, то можно заметить множество объявлений, в которых требуются также:

автомеханики; водители грузовиков и дальнобойщики; медсестры; менеджеры; няни и сиделки; кладовщики, курьеры-упаковщики, рабочие на производственную линию и т.д. ; клинеры.

США особенно нуждается в высококвалифицированных специалистах. И взамен на потраченное время (подтверждение диплома, сбор документов, лицензия, экзамены и т.д.) вы получите достойную оплату труда.

Зарплаты в США Средняя заработная плата в Америке сильно варьируется в зависимости от штата. По данным американского Бюро трудовой статистики, в целом по стране без вычета налогов — $865 в неделю, $3 800 месяц и $45 600 в год. Но в штате Миссисипи эта цифра достигает $68 000, в Вайоминге — $61 000, в Нью-Йорке — $60 000. Самый низкий годовой доход — на Гавайях ($40 000), на Аляске ($42 000) и в Висконсине ($44 000). Причем женщины получают на 19,5% меньше, чем мужчины.

Читайте также: рейтинг лучших городов Америки для жизни, работы и отдыха

Минимальный размер часовой заработной платы устанавливается на федеральном уровне и составляет $7,25. Но опять же: в каждом штате — своя ставка. К примеру, в Вайоминге и Джорджии — $5,15, в Колумбии — $11,5, в Вашингтоне и Массачусетсе — $11, в Калифорнии — $10,5. В пяти штатах такого понятия вообще нет, а еще 12 каждый год корректируют сумму в зависимости от индекса потребительских цен.

Есть также категории граждан, которым данный минимум не гарантируется. К примеру, студенты, подрабатывающие во время учебы, работники с физическими и умственными недостатками, сиделки, рыболовы, федеральные следователи, курьеры, моряки, телефонистки, сотрудники ферм.

В Америке — привычная для нас пятидневная рабочая неделя с двумя выходными, продолжительность которой — около 40 часов. Подоходный налог варьируется в пределах 10-35% и зависит от платежеспособности человека, его социального положения.

Хуже всего оплачивается в стране неквалифицированный труд:

уборщик, дворник — $25 000 администратор, секретарь — $34 000 кладовщик — $27 000 оператор call-центра — $33 000 официант — $20 000 офисный работник без специальных знаний — $30 000 кассир, работник фастфуда — $20 000 продавец — $25 000 курьер-упаковщик — $20 000 — 25 000 хаускипер (полный спектр услуг по дому, знание английского) — $15 — 20 в час Средняя ставка работника без диплома и специальных знаний — $10 — 13. Строители, дальнобойщики, электрики зарабатывают $20 — 25 в час.

При наличии квалификации вы будете получать значительно больше. К примеру, зарплата медсестры — от $70 000 в год, учителя/преподавателя — от $30 000 до 150 000 (в зависимости от стажа и должности).

Оплата других специалистов:

хирург, анестезиолог — $235 000 адвокат — $130 000 инженер — $90 000 — 140 000 программист — от $80 000 фармацевт — $112 000 разработчик ПО — $100 000 финансовый руководитель — $120 000 бухгалтер — $70 000 полицейский — $40 000 — 70 000 Более подробную информацию о зарплатах, востребованных специальностях и официальном трудоустройстве в США можно найти на сайте Бюро трудовой статистики.

Итак, в США действует незыблемое правило: чем выше у вас квалификация, степень «учености» и опыт — тем больше вы будете получать. И тем больше вы востребованы в стране. Приложите сюда отличное знание английского языка — и ваши усилия по получению рабочей визы полностью окупятся внушительной зарплатой. Ехать сюда на рабочие специальности тоже можно — вакансий в избытке. Но насколько выгодным будет данное предприятие — отдельный вопрос.

Автор Виктория Закирова

Фото pixabay.com

news.rambler.ru

Как найти работу в США

С чего начать поиски подходящей вакансии? Существует несколько методов, нацеленных на подбор разного рода деятельности. Находясь ещё дома, следует обратиться к интернету. Под рукой должно находиться готовое резюме, которое должно содержать полный перечень вашего опыта в работе. Также по необходимости подготовить письмо работодателю (Cover Letter). Это письменное обращение, раскрывающее заинтересованность в работе искателя.

Важно!

  • Адресовать письмо конкретному человеку обязательно без ошибок.
  • Информация должна отображаться кратко и не занимать больше одной страницы.
  • Суть информации должна полностью отобразить личность человека, которая подойдёт именно на выбранную должность.

Заинтересованный работодатель обязательно выйдет на обратную связь и назначит виртуальное собеседование по интернету или телефону. Здесь важно заранее почитать информацию о компании и подготовить грамотно выверенные ответы/вопросы.

По статистике эффективность рассылки резюме составляет 3%, поэтому стоит самостоятельно взяться за предложение своей кандидатуры на понравившуюся должность.

Иногда один разговор может заменить тысячи писем и оказаться решающим в одобрении кандидатуры. Для личных звонков в Америку стоит приобрести специальную телефонную карту. Так как этот способ достаточно затратный, лучше всего обзванивать компании, которые ищут сотрудников вашего профиля.

Вернуться к оглавлению

Обратиться за помощью агентств по трудоустройству

Главная задача этого шага – правильный подбор агентства. Необходимо учесть все нюансы выбранной фирмы, чтоб не нарваться на мошенников. Хорошее агентство имеет лицензию, подтверждающую реальные контакты с компанией работодателя. Убедиться в законности документа можно через миграционную службу. Услуги приличных фирм оплачиваются только за реальное их выполнение. Это сбор документов, оформление визы, решение вопросов по проживанию и т. д.

Основная оплата услуг происходит после трудоустройства вплоть до момента окончания испытательного срока. Требуемая сумма составляет 20–35% от первого заработка. Агентства по трудоустройству подойдут тем людям, кто не желает самостоятельно заниматься поиском работы.

Читайте также

Как живут бедные люди в США

Вернуться к оглавлению

Самостоятельный поиск работы

Первое, что приходит в голову в США, – воспользоваться местными газетами. Газета «Русская реклама» в Нью-Йорке предлагает множество вакансий для людей из России. Это удобный вариант для тех, кто ещё не нашёл работу, но уже пребывает в США. Однако следует тщательно сортировать объявления, так как велика вероятность попасть на липовое агентство по трудоустройству.

Заглянув на американские сайты поиска работы, можно выбрать несколько подходящих объявлений и обзвонить фирмы-искатели. Самым популярным интернет-ресурсом вакансий до сих пор остаётся monster.com. Ещё один достойный источник информации – craigslist.com – сайт, на котором помимо работы находятся объявления о сдаче жилья, продаже мебели  и т. д.

Резюме нужно отправлять на все заинтересовавшие вакансии. Здесь действует схема – чем больше рассылок, тем выше шанс получить отклик на запрос.

Американцы очень деловые люди, поэтому дружбе предпочитают партнёрство. Выходцы из России давно зарекомендовали себя умными людьми. Так что, приобретая полезные знакомства и обмениваясь контактными данными, существует вероятность попасть в удачное русло.

Вернуться к оглавлению

Работа для нелегалов

Найти работу можно в русских кварталах города, где поселяются выходцы и России. Это известный Брайтон Бич в Нью-Йорке, который также называют «маленькой Одессой». Или бульвар Гиэри в городе Сан-Франциско. Но самая большая часть русскоязычного населения обосновалась в городе Нью-Йорк. Здесь проживает 600 тысяч иммигрантов из России. Второй по количеству славянской диаспоры считается Чикаго – 300 тысяч русских жителей. В таких кварталах даже улицы пестреют вывесками на русском языке. Если походить и поспрашивать в национальных заведениях, кафе и ресторанах вакансии, нелегалы могут свободно получить работу даже без знания английского.

Ещё один проверенный способ, просмотреть объявления в интернете. Например, сайт Craigslist очень популярен в США, которым пользуются многие работодатели. Часто там размещают объявления, не требующие предоставления документов.

Читайте также

Жизнь русских эмигрантов в США

Какие специальности востребованы

Развитая экономика США породила дефицит обычных рабочих мест, например, горничная, продавец, кассир или грузчик. Дело в том, что местные не хотят выполнять подобную работу, поэтому работодатели чаще обращаются к приезжим. Найти можно даже предложения с обеспечением жилья.

Большой популярности среди народных масс набрала волонтёрская деятельность. Как ни странно, получить такую работу достаточно тяжело, учитывая, что вложенный труд осуществляется на бесплатной основе. Однако запись о волонтёрстве в трудовой книжке может сыграть решающую роль на собеседовании.

Самые востребованными специалистами в Америке считаются врачи любого направления, медицинский персонал, биохимики. Второе место занимают программисты в IT-сфере, инженеры строители, дизайнеры. На рабочие вакансии проще всего устроиться шоферам, строителям, сварщикам, электрикам.

Вакансии для русских

Женщинам до 50 лет чаще предлагают убирать дома американцев с почасовой оплатой около 7$. При отсутствии вредных привычек можно устроиться няней или домработницей. Помимо оплаты предлагаются условия проживания и питания. Всё зависит от работодателя. Средняя оплата составляет 400$ в неделю.

Здоровым женщинам после 50 лет могут поехать в Америку ухаживать за пожилыми людьми. Работа возможна с проживанием. Стоимость услуг оговаривается индивидуально.

Мужчинам до 50 лет вполне реально устроиться в супермаркеты на должность уборщика или грузчика. В большинстве случаев выпадают ночные смены, так как днём магазины работают. Соответственно ставка за ночной час выше. Зарплата доходит до 2 тысяч долларов в месяц. Если позволяет физическое здоровье, можно пойти на стройку и зарабатывать до 17$ в час.

Молодым людям с приятной внешностью и знанием английского языка вполне реально устроиться официантом. Почасовая ставка в 7$ плюс чаевые – неплохое начало карьеры. Основной поток обслуживающего персонала составляют студенты.

Мужчин и женщин из России без специального образования берут работать на конвейерные линии фабрик и заводов. Средняя зарплата составляет 8–13$ в час.

Вернуться к оглавлению

Читайте также

Медицина и здравоохранение в США

Американские программы, предоставляющие работу

Американским правительством разработана система программ, позволяющих иностранцам гарантированно получить работу. Самые распространённые из них:

  • Программа Au Pair. Поехать работать могут молодые люди 18–24 лет. Предоставляет проживание в американской семье с целью помощи в воспитании детей и ведения домашнего хозяйства. Срок пребывания ограничен 1 годом. Средняя зарплата – 160$ в неделю. Основные требования – владение английским, законченное среднее образование, опыт по уходу за детьми (документально заверенный), водительские права.
  • Программа обмена Career Training USA. Нацелена на молодую аудиторию 20–30 лет, желающих поехать получать опыт стажировки за рубежом. План стажировки рассчитан от 2 до 18 месяцев, при этом труд оплачивается от 6$ в час. Программа охватывает такие области как: информационные технологии, бизнес (в том числе ресторанный и гостиничный), менеджмент, телекоммуникации и связь. Основные требования от претендента:
  • высокий уровень английского;
  • год работы по вузовской специальности;
  • минимум 5 лет работы по выбранной специальности;
  • образование должно иметь одно направление со стажировкой.
    • Программа Internship. Это разновидность международной программы обмена Career Training. Она рассчитана на студентов старших курсов и недавних выпускников (не более года после получения диплома).

  •  Программа Work and Travel. Предоставление сезонной работы студентам на время летних каникул. Подать заявку на участие могут учащиеся дневного стационара университета, в возрасте от 18 до 21 лет. Главное условие – знание английского на базовом уровне и желание работать. Чаще всего участники программы получают работу в сфере обслуживания, где не требуется опыта и особых навыков. Месячный заработок достигает 3000$. Ежегодно по программе Work and Travel стремятся поехать в США десятки тысяч студентов.

Участники программ пребывают под защитой правительства Америки. Им предоставляются социальные гарантии наравне с гражданами страны.

В России действует американская организация, которая проводит нострификацию дипломов (его подтверждение) для трудоустройства в США. Принятие решения проводится экспертной комиссией. После положительного результата выдаётся уникальный сертификат нострификации США.

usaprosto.ru


Смотрите также